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UI交互设计最常见的6个职场疑问
发布时间：2023-12-22 14:14:33 浏览量：198次
经常听到设计群里很多UI设计师问一些工作中的问题，有一些是刚入门的UI设计师，还有一些是准备转行做设计的，今天济南优就业IT培训的小编给大家一起来解答一下疑问，希望能帮到各位同学。
1、问：目前热门的UI行业怎么看?建议大家转UI吗?还有转UI有什么需要注意的吗?
答：大多数UI从业者都是身处互联网公司，而互联网公司属于轻资产公司，人才是最大的资源，所以在互联网公司工作的UI从业者待遇都大大高于传统设计行业，加上近几年移动互联网热潮，涌现一批批互联网创业公司，导致UI从业者紧缺，形成热门现象。传统设计行业如平面设计，平面设计从很早很早的山洞壁画就开始了，到现在已经是一个平稳发展期，在很早之前，平面设计也很热门，很多人也都去学平面设计，做平面设计，报培训班等等。但是不同于平面设计的是，UI设计是基于互联网而产生的，互联网的发展又是非常迅速的，以后UI的发展可能很快就被其他新鲜事物取代也不一定，比方VR。是否建议大家转UI呢?这个要看个人的兴趣爱好，如果你很热爱平面设计，平面设计能力非常优秀，但你并不爱UI设计，你为什么要转呢?因为工资高吗?工资高的行业多了去。所以是否转UI设计，主要看个人未来的职业规划和是否热爱UI设计。转UI需要注意的是你要想清楚为什么转，前面说的如果未来想向UI发展，并且不是为了短期的高薪水而转，我觉得没有什么需要注意的。那就抓紧从零开始学习，系统的学习，投身到UI设计中来吧。
2、问：如何快速提高UI设计能力?
答：如果是提高基本功，图标设计、剪影图标、写实图标、其他各种类型的图标，那就是多练习。每种类型的图标都有相应的绘制方法，网上也有很多教程，多多练习和临摹。如果提高界面设计水准，界面设计是非常系统的，就像VI设计一样，有属于自己的一套规范，找到规范熟悉规范，就能快速提高基础能力。如果想达到优秀设计师水平，除了练习，还要多看优秀的作品，提高自己的审美，并且要进行思考、学习和实践。
3、问：初创公司、电商、互联网公司，新人应该怎么选择?以提高自己和发展空间为最终目的。
答：初创公司可能为了节约成本一个设计师当成很多角色，所以能得到全面发展。初创公司就像股票，大涨大跌，可能失业可能赚翻了，但是年轻设计师难成长为优秀的设计师。先抛开工作中不能专一做设计，假如公司倒闭了，就得重新找工作;假如公司上市了，有钱了，招人，作为元老的年轻设计师自然上升到管理层，就更加没有了做设计的条件。所以不管怎样，初创公司都不适合想提升设计能力的新人。先把电商和互联网就归一类吧，发展中的公司或大公司，都有专门的UED，做的事情系统规范，每个设计师都有自己的职责，设计师之间也有相互交流的空间和时间，对于新人是非常好的氛围。我建议年轻设计师去发展中的互联网公司比较好，无论是职业发展和个人能力提高都非常适合。大公司人才济济，每个设计师的活细致到你图标好你就专门画图标，你手绘好专门画手绘，你界面设计好就负责一个小模块，很难有完整的项目让你去施展和提高。
4、问：作品集是不是只能低于10M?
答：建议10M，一般公司人才系统或邮箱附件都限制10M。如果真的优秀作品非常多，可以另外多做一份作品集，如果直接勾搭上面试官加了好友，用在线传输文件就不担心文件大小的问题。另外在面试现场，可以把完整的作品集存在电脑上给面试官看。
5、问：作品太垃圾咋办，很难有精品。
答：这个问题是很多入门设计师常常遇到的问题，前面有个问题是如何快速提升UI能力的，可以参考一下。技能没问题之后，再说精品。首先你要知道什么样的作品是精品，提高你的审美，多看，去各个设计网站看，可以找很多你认为的精品来看。然后要思考，别人是怎么做的，为什么要这样设计。然后就是多做，做的过程你会发现很多没发现的细微的地方。做完之后，过一段时间再回头看看自己的作品，发现烂的跟啥一样，说明你的能力提升了。不断的重做，不断的打磨，不断的回顾，就会慢慢做出精品来。
6、问：最近大家都比较躁动，想跳槽，能聊聊现在换工作的看法以及跳槽公司选择上注意哪些?
答：马云说过，辞职不外乎两种一是钱给不到位，二是心里受委屈。有别的理由吗?转行，如果钱给到位你会转行吗?不一定吧。在公司做的不开心，得不到器重，如果钱给到位你会忍着吗?有可能吧。
大部分人跳槽的原因是钱的问题，你要想好以目前的能力跳到别的公司能要到满意的薪水吗?如果能，我支持你跳槽，毕竟能力与薪资对等才会心里平衡，才能安心工作。
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