岗位职责:
1、负责公司室内设计项目软装配饰方案设计工作;
2、负责配饰产品的派工单制作;
3、负责设计项目进场摆放工作。
任职要求:
1、具有服装、家具、面料、环境设计等相关专业专科以上学历;
2、对面料有一定认识,色彩感强,对室内装修配饰有一定了解,热爱配饰行业;
3、有一定的配饰设计基础,有团队合作精神,能与人沟通;
4、细心、耐心,乐观向上,能吃苦;
5、能够操作AUTO CAD、PHOTOSHOP、OFFICE等软件;
6、乐观向上,主动沟通。
薪酬福利:
1、工作环境:工作环境优越,位置方便
2、体检:公司在职一年以上的员工享受公司每年安排的统一体检;
3、培训:免费为员工提供岗前培训、上岗培训、技能/管理培训,提升员工综合能力;
4、晋升调薪:公司根据每年经营情况,对表现优秀员工将获得调薪、晋升的机会;
5、社会保险:公司按照国家规定与员工签订劳动合同,缴纳社会保险五险;
6、假期福利:公司发放员工生日、节假日、结婚、生育福利等关怀;
7、员工文体活动:公司每年不定期举办各种文化活动,丰富员工的业余生活,增加员工的凝聚力,并发放奖品,提高员工积极性;
8、优秀员工评选:每季度评选一次,以奖金方式鼓励员工;
9、年终福利:每年公司为员工发放年终奖及年终福利